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对党忠诚严明纪律  新时代实现新作为

公司党委书记、董事长翁兆权

　　火红七月，我们迎来了伟大的中国共产党成立九十七周年华诞。九十七年峥嵘岁月，九十七年光辉历程！我们党从无到有，由小变大，由弱变强，带领中国人民实现站起来、富起来、强起来的伟大跨越。现在，中国特色社会主义进入了新时代！

不忘初心，牢记使命。我们要牢记军工人的初心和使命：铸国防之剑、尽社会之责、谋员工之福。牢记我们是一支听党话，跟党走，对党忠诚，纪律严明，不穿军装的队伍。

新时代的强国强军思想，赋予了军工人更强的责任感使命感。十九大报告提出了新时代强军“三步走战略”：即，2020年基本实现机械化、信息化建设取得重大进展，战略能力大提升；全面推进军事理论、军队组织形态、军事人员、武器装备现代化；2035年基本实现国防和军队现代化；到本世纪中叶，把人民军队全面建设成世界一流军队。

　　今年上半年，公司的科研战线捷报频传，生产经营秩序井然。但，我们清醒地知道：军品方面，前面有根基雄厚的央企军工的控制压缩，后面有大量民企的不断蚕食追赶，生存与发展的空间进一步受到挤压。民品方面，还在不断改进，艰难探索。加之我们自身的规模不大，优势不明显，历史与现实的困难不少，导致追赶的速度不快，差距还有被进一步拉大的趋势。我们怎么办？发展，只有加快健康发展才是解决一切问题的基础和唯一途径。只有发展才能实现我们的初心和使命。

　　发展是第一要务。企业做强做大做优依靠发展，发展必须依靠改革。而且，我国国有企业的改革已经进入了高潮，早改早主动。最早推动改革的企业已得到了改革的“红利”，广大员工也得到了改革带来的实惠。因此，为推进东风发展，希望广大党员、干部要带领职工群众做到以下几点：

　　首先，要以改革的思维转变思想观念。企业依靠低人工成本、低的技术水平、保护性政策、简单粗放式管理就能生存的时代一去不复返了。死守着“等、靠、要”的思想只有“关门大吉”。每个人都要学习，转变观念，只有这样，才能跟得上社会的进步，才能适应环境的变化，才能满足公司经营管理和新产品生产的根本要求。

     其次是转变发展理念。一是以科技创新作为发展动力，打造“单项冠军”。未来战争，是见不到人的战斗，见到对方意味着战争结束。武器智能化、网络化是基本要求，“小核心，大协作”是科研开发的新形态。所以，我们要加大资源投入，加大科技创新力度，打造核心竞争力，争当“单项冠军”。二是以安全作为发展保障，打造“平安企业”。我们的绝大部分产品中都有火工品，火工品的本质特征就决定了我们安全生产具有一定的风险。“安全为天、安全发展”是红线。可靠的设计、规范的行为、严格的管理是我们安全工作的根本原则。三是我们要以质量效益为经营之本，注重发展的质量，关注经营利润效益。有了利润，有了效益，广大员工就能提高福利待遇。没有效益利润，一切都无从谈起。

　　第三，发展需要艰苦奋斗精神。东风是前辈们肩扛手推建立起来，并在一代一代东风人的艰苦努力下发展壮大的。现在，发展的接力棒传到我们手中，我们要把它传承下去，发展好。习总书记说：幸福都是奋斗来的。所以，像不作为、慢作为、混日子、庸碌无为的人；不懂、不会、不学的人、只要公司照顾，不付出少付出的人；拈轻怕重、耍小聪明、到处占便宜的人等等，都需要坚决抵制。纵容这一小部分人，就是对大多数人的不公平。不论单位还是个人，要以业绩论英雄。努力做到“干与不干不一样、干多干少不一样、干好干坏不一样”。

    新时代呼唤新担当新作为。让我们在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，按照依法依规治企、全面从严治党的要求，秉承军工人“特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献”精神，大力弘扬“工匠精神”，充分发挥党员干部的先锋模范作用，脚踏实地，真抓实干，为圆满完成公司今年的各项任务而共同努力！

(注，单项冠军的内涵：企业专注于目标市场，长期在相关细分领域精耕细作，并拥有强大的、冠军级的市场地位、份额，技术实力。)